Opleiding voor anderstaligen: bouw aan je toekomst met STW
Een nieuwe job starten is altijd spannend. Maar voor wie het Nederlands niet als moedertaal heeft, kan het nog extra uitdagend zijn. Bij STW begrijpen we dat. Daarom bieden wij een opleiding voor anderstaligen die niet alleen technische vaardigheden aanleert, maar ook inzet op communicatie en coaching. Zo heb je meer vertrouwen om te starten in je nieuwe job.
Waarom een opleiding voor anderstaligen zo belangrijk is
Wie als anderstalige in Vlaanderen aan de slag wil, merkt al snel dat taal en praktijkkennis samen het verschil maken. Je kan technisch sterk zijn, maar toch botsen op uitdagingen in communicatie. Daarom zijn opleidingen die speciaal zijn afgestemd op anderstaligen zo waardevol: ze combineren het leren van een beroep met coaching op de werkvloer.
Deze opleidingen: LASSEN en Elektromechanisch monteur
Bij STW kan je kiezen uit twee veelgevraagde richtingen. Beide opleidingen zijn aangepast zodat anderstaligen er volledig kunnen in groeien.
- Lassen: leer lassen en start meteen met werken
Onze opleiding duurt 13 weken en bereidt je voor op een job als lasser. Je leert technische vaardigheden zoals lassen, planlezen en VCA. Maar er is ook aandacht voor sociale vaardigheden zoals samenwerken en zelfinzicht. De opleiding eindigt met een stage in een echt bedrijf. Ben je geslaagd? Dan krijg je een lascertificaat én een VCA-attest.
- Elektromechanisch monteur: elektriciteit en montage
De tweede optie is de opleiding elektromechanisch monteur, die 16 weken duurt. Hier leer je alles over elektriciteit, montagetechnieken en planlezen. Ook veiligheid staat centraal. Na afloop ontvang je een officieel getuigschrift elektriciteit.
Beide opleidingen bieden veel kansen, want het zijn knelpuntberoepen. Dat betekent dat werkgevers dringend op zoek zijn naar mensen met die specifieke vaardigheden.
Coaching naar werk: je staat er niet alleen voor
Na afronding van je traject stopt het niet. Gedurende zes maanden begeleidt STW je verder richting werk. Samen met jou wordt gekeken welke sector het best aansluit bij je talenten. Je krijgt individuele coaching en wordt voorgesteld aan het brede netwerk van bedrijven waarmee STW samenwerkt.
Taalcoaching
als extra steun
Naast de technische vakken voorziet STW ook taalcoaching. Daarin richten we ons specifiek tot werknemers die het Nederlands niet als moedertaal hebben én het onvoldoende beheersen in de werksituatie.
De aanpak is heel praktisch: je leert in reële werksituaties en oefent direct toepasbare communicatieve vaardigheden. Het gaat dus niet om algemene taallessen, maar om leren communiceren op de werkvloer.
Nederlands oefenen tijdens de praktijk
Een ander groot voordeel van deze opleiding is dat je de taal niet enkel in een klaslokaal leert, maar vooral in de praktijk. Tijdens groepsopdrachten, stages en oefensessies krijg je de kans om Nederlands te oefenen terwijl je bezig bent met je vak. Zo groeit je taalgevoel bijna vanzelf, en leer je woorden en zinnen die je later ook écht nodig hebt in je job.
Hoe werkt onze taalcoaching?
- De taalcoach is aanwezig tijdens de opleiding
- De taalcoach werkt in groep en individueel
- We leggen de focus op technische woordenschat en communiceren tussen elkaar.
Dankzij deze aanpak groeit niet alleen de cursist zijn taal, maar ook zijn zelfvertrouwen. Klaar om te starten in zijn nieuwe job!
De troeven van STW
Met meer dan 30 jaar ervaring weet STW precies hoe ze anderstaligen kan begeleiden. Enkele sterktes:
- Ervaren coaches die zich constant bijscholen.
- We werken steeds op maat van de cursist.
- Erkenning door VDAB, MTECH+ en VOLTA.
- Erkend dienstverlener KMO-portefeuille.
Waarom kiezen anderstaligen voor STW?
STW is al meer dan 30 jaar een vaste waarde in het coachen en opleiden van anderstaligen. De combinatie van vakopleiding, taalondersteuning en coaching naar werk maakt ons uniek. Waar andere aanbieders vaak focussen op enkel techniek of enkel taal, brengt STW beide samen. Dat maakt deze cursus bijzonder doeltreffend voor wie snel vooruit wil.
Wat kan je verwachten van een opleiding voor anderstaligen?
Wie kiest voor een STW opleiding, mag rekenen op:
- Kleine groepen, zodat er veel persoonlijke aandacht is.
- Sessies op maat, afgestemd op de noden van de cursist.
- Opleiding bij STW of op locatie.
- Gratis voor anderstalige werkzoekenden.
Opleiding volgen in kleine groepen
Bij STW geloven we dat leren het best lukt in een persoonlijke omgeving. Daarom werk je in kleine groepen, waar er tijd en ruimte is om vragen te stellen en individuele coaching te krijgen. Voor anderstaligen betekent dit dat de lessen overzichtelijk blijven en er meer interactie mogelijk is. Dit maakt het eenvoudiger om mee te volgen én sneller vooruitgang te boeken.
Een aanpak die werkt voor iedereen
Of je nu kiest voor lassen of voor elektromechanisch monteur, STW zorgt dat de opleiding haalbaar is. Door de combinatie van technische kennis en communicatieve vaardigheden vergroot je je kansen op de arbeidsmarkt aanzienlijk.
En, bijkomend: of je nu kiest voor lassen of elektromechanisch monteur, veiligheid is altijd een rode draad doorheen de lessen. Van het correct dragen van beschermingsmiddelen tot het veilig bedienen van gereedschappen: bij STW leer je hoe je je werk uitvoert zonder risico’s te nemen. Voor anderstaligen wordt dit extra helder uitgelegd, met veel visuele ondersteuning en praktijkvoorbeelden.
Werkzekerheid dankzij een opleiding bij STW
De beroepen waar STW voor opleidt, zijn erkende knelpuntberoepen. Dat betekent dat er altijd veel vraag is naar lassers en elektromechanische monteurs. Wie deze opleiding afrondt, heeft dus een grote kans op een snelle tewerkstelling.
Wat levert het op voor werkgevers?
Voor werkgevers is een opleiding voor anderstaligen een slimme investering. Medewerkers leren niet alleen hun vak, maar kunnen ook beter communiceren met collega’s en leidinggevenden. Dat zorgt ervoor dat een nieuwe werkgever sneller ingewerkt is – en verhoogt de veiligheid, productiviteit én tevredenheid op de werkvloer.
Ervaringen uit de praktijk
Werkgevers die met STW samenwerken, benadrukken vaak hoe positief de resultaten zijn. Niet alleen krijgen ze bekwame medewerkers, ook de integratie verloopt vlotter. Voor anderstaligen betekent dit dat ze sneller hun plaats vinden in een team en zich meer gewaardeerd voelen.
Een traject op maat
Iedereen is anders. Daarom zijn onze opleidingen nooit standaard. STW kijkt altijd naar wat jij nodig hebt: extra begeleiding bij praktijklessen, meer ondersteuning bij communicatie of juist meer uitdaging in techniek.
Een opleiding
die deuren opent
Een opleiding bij STW betekent meer dan alleen een certificaat behalen. Het is een kans om een netwerk op te bouwen, collega’s te ontmoeten en te laten zien wat je in huis hebt. Werkgevers zien kandidaten met deze opleiding vaak als betrouwbaar, goed voorbereid en gemotiveerd. Dat opent deuren naar jobs die anders moeilijk bereikbaar zouden zijn.
Zet vandaag de stap naar je toekomst
Wil jij graag werkzekerheid opbouwen en tegelijk groeien in je vaardigheden? Dan is een opleiding voor anderstaligen bij STW de juiste keuze. Met de combinatie van technische kennis, taalondersteuning en coaching naar werk krijg je alles wat je nodig hebt om een sterke start te maken.
